昆山天诚金威保安服务公司严格控制招聘环节
严把保安招聘关,招聘前要先制定出招聘条件,这个是zui基本的也是zui重要的,人员的选才很重要,对于保安岗位的重要性从公司领导就要端正认识态度。招聘人员要明白应聘人员做保安的目的,预防很多人跳板式的工作方式,这样即使招聘来也不会做太久,也做不好。另外尽量去招聘没有做过保安的人员,zui好是刚毕业的学生,这样便于管理,因为保安工作年限和工作表现可以用这样四个字来形容,那就是古、灵、精、怪,意思就是说第1年的保安比较古板,第二年的保安比较灵活,第三年的保安就成精了,第四年的保安就成怪了。